(주)유영제약(대표 이사 유주평)은 지난 14일 조직 내 발생할 수 있는 갈등에 대한 올바른 이해 및 갈등 관리를 위해 MOS(Management and Operation Specialist, 사무직∙연구직) 임직원을 대상으로 교육을 실시했다고 19일 밝혔다.
인재개발팀 주관으로 실시한 이번 교육은 서울역 인근 교육장에서 진행됐으며 직장 내 성희롱/괴롭힘 예방 교육, 조직 내 발생할 수 있는 갈등에 대한 올바른 이해 및 갈등 관리로 이루어졌다.
효과적인 조직 갈등 관리 및 문제 해결의 경우 외부 강사의 진행으로 상황/구조적 요인, 관계, 업무 등의 원인으로 발생하는 상황에 대해 인식하고 이러한 문제를 총 5단계를 통해 해결하는 방법을 습득하며 조별로 토의하고 발표하는 시간을 가졌다.
